¿Cuál es la mejor fuente para un CV en Chile? Consejos y ejemplos

Elaborar un buen CV va más allá de simplemente enumerar tus cualificaciones, experiencia laboral y habilidades blandas. También implica presentar la información de forma profesional, legible y visualmente atractiva. Un elemento que a menudo se pasa por alto en el diseño de un CV es la elección de la fuente. La tipografía adecuada no solo ayuda a que tu CV supere los sistemas de seguimiento de candidatos (ATS), sino que también deja una impresión duradera en los responsables de contratación.

Tanto si trabajas en sectores creativos como si buscas un puesto más tradicional, esta guía te ayudará a seleccionar fuentes modernas y formales para tu CV, compatibles con los sistemas ATS y adecuadas para tu búsqueda de empleo.

En este artículo, te contamos:

• Qué fuentes son las más usadas.

• Ejemplos de fuentes recomendadas y las que conviene evitar.

• Consejos prácticos sobre los tamaños de fuentes para el CV.

• La importancia de mantener un formato coherente para diseñar un CV y carta de presentación consistentes.

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¿Por qué es importante elegir bien la fuente de tu CV?

La elección de la fuente es fundamental en la percepción que los reclutadores tienen de tu CV.

• Una fuente clara y profesional garantiza que tu currículum sea fácil de leer, tanto impreso como en pantalla.

• También puede influir en la compatibilidad con los sistemas de seguimiento de candidatos (ATS), ya que algunas fuentes predeterminadas tienen mayor probabilidad de ser reconocidas y procesadas por estos sistemas.

• Seleccionar una fuente poco profesional, como Comic Sans, o usar un tamaño demasiado pequeño puede restarle valor a tu contenido. Combinar un diseño elegante con fuentes recomendadas para CV, compatibles con ATS y apropiadas para el sector, aumenta tus posibilidades de destacar frente a los reclutadores y de avanzar en el proceso de selección.

10 fuentes recomendadas para el CV

Las mejores fuentes y las más recomendadas para tu CV logran el equilibrio perfecto entre profesionalismo y legibilidad. Las más comunes son Calibri, Cambria y Arial, reconocidas por su versatilidad en diferentes sectores y puestos, lo que las convierte en opciones muy adecuadas para tu CV en Chile. La fuente correcta no solo impulsa tu búsqueda laboral, sino que también hace que tu CV resulte más atractivo y fácil de leer para los reclutadores.

5 consejos sobre fuentes para tu CV

1. Elige fuentes profesionales: Opta por fuentes sans serif como Arial o Helvetica, ampliamente reconocidas y bien valoradas por reclutadores 

2. Prioriza la legibilidad y compatibilidad ATS: Tu CV debe ser fácil de leer tanto en pantalla como impreso y debe funcionar correctamente en sistemas de seguimiento de candidatos (ATS).

3. Mantén un formato consistente: Usa una sola fuente en todo el documento y un tamaño entre 10 y 12 puntos para el texto.

4. Evita fuentes poco profesionales: Descarta opciones como Comic Sans, Papyrus o fuentes decorativas que pueden restar seriedad a tu perfil.

5. Adapta la fuente al sector laboral: En sectores tradicionales, prefiere fuentes clásicas; en áreas creativas, puedes optar por estilos más modernos sin perder legibilidad.

¿Cuáles son los principales tipos de fuentes para el CV?

Existen dos tipos de fuentes recomendadas para CV que se utilizan con mayor frecuencia: serif y sans-serif. 

• Elegir entre serif y sans serif dependerá del sector al que postules y del estilo que quieras proyectar, pero ambas opciones son válidas siempre que se priorice la legibilidad y la coherencia visual.

• Identificar qué categoría se adapta mejor a tu sector y al puesto de trabajo al que te postulas puede ayudarte a elegir la fuente adecuada y aumentar tus posibilidades de conseguir esa entrevista laboral tan importante.

Fuentes serif

Las fuentes serif tienen pequeños trazos decorativos al final de cada carácter, lo que les da una apariencia más tradicional y formal. Son comunes en sectores conservadores como el derecho, las finanzas o la educación. Entre las más usadas se destacan:

• Georgia

• Garamond

• Times New Roman

• Cambria

Fuentes sans serif

Las fuentes sans serif no tienen trazos decorativos, lo que les otorga una apariencia más limpia, moderna y fácil de leer en pantalla. Son ideales para puestos donde la simplicidad y la claridad son clave. Algunos ejemplos populares son:

• Arial

• Helvetica

• Calibri

• Verdana

Además, suelen ser más amigables en entornos digitales y compatibles con sistemas de procesamiento ATS.

Fuentes que debes evitar en tu CV

Algunas fuentes, aunque llamativas, no transmiten profesionalismo. Evita usar fuentes como Comic Sans, Papyrus o estilos excesivamente decorativos, ya que pueden dar una impresión demasiado informal y restar seriedad a tu documento.

Tipos de fuentes recomendadas para tu CV

Serif

• Clásicas y elegantes, transmiten profesionalismo.

• Mejoran la lectura en documentos impresos.

• Adecuadas para perfiles tradicionales o con experiencia.

Sans serif

• Limpias, modernas y fáciles de leer en pantalla.

• Proyectan una imagen contemporánea y cercana.

• Ideales para áreas tecnológicas o sectores que valoran una presentación visual moderna.

Monoespaciadas (fuentes técnicas)

• Espaciado uniforme entre caracteres que mejora la claridad. 

• Perfectas para programación o documentos técnicos. 

• Proyectan una imagen estructurada, organizada y profesional.

Manuscritas (script)

• Simulan la escritura manual y aportan creatividad.

• Recomendadas para títulos o profesiones artísticas. 

• Personalizan el CV y destacan habilidades de diseño.

Decorativas (Display)

• Altamente estilizadas, de diseño llamativo.

• Útiles en sectores creativos o para encabezados únicos.

• Generan impacto visual y ayudan a destacar.

Ejemplos prácticos para formatear tu CV

CV limpio y profesional (roles tradicionales)

Para puestos en derecho, finanzas o administración:

• Elección de fuente: Times New Roman o Cambria

• Tamaño de fuente: 12 puntos (cuerpo), 14 puntos (encabezados)

• Diseño: plantilla de currículum Harvard con secciones claramente definidas.

Ejemplo de CV de recepcionista

Descarga este ejemplo de CV de recepcionista en PDF.

Este ejemplo de CV de recepcionista utiliza Source Sans Pro junto con un tono gris en la fuente, lo que complementa el color de la plantilla y permite destacar de manera clara la experiencia y los conocimientos del candidato.

CV moderno y minimalista (sectores creativos)

Para puestos de diseño o marketing:

• Elección de fuente: Calibri o Helvética

• Tamaño de fuente: 11 puntos (cuerpo), 16 puntos (encabezados)

• Diseño: plantilla de currículum Hopkins con encabezados en negrita y elementos de diseño sutiles.

Ejemplo de CV de diseñador

Descarga este ejemplo de CV de diseñador en PDF.

Este ejemplo de CV de diseñador presenta a un gerente de diseño de productos experimentado que utiliza DM Sans y una fuente ligeramente gris para complementar el colorido color de la plantilla del CV

¿Qué fuente y tamaño son más adecuados para un CV?

Los tres pilares de una buena fuente para CV son la simplicidad, la legibilidad y la compatibilidad con los ATS. El tamaño de fuente ideal garantiza que tu CV sea visualmente atractivo y fácil de leer.

• Cuerpo del texto: 10-12 puntos

• Encabezados: 14-16 puntos

• Subtítulos: 12-14 puntos

Un formato estructurado con encabezados, subtítulos y cuerpo del texto es clave para un CV impecable. Mantén un tamaño y estilo de fuente consistentes, optando por fuentes modernas y formales para tu CV, para que presentes un documento profesional y coherente. Utiliza las siguientes fuentes recomendadas:

Fuentes recomendadas

• Sencillo: Arial, Calibri, Helvética

• Apto para el lector: Georgia, Cambria, Garamond

• Compatible con ATS: Times New Roman, Verdana, Courier New

Es recomendable que los CVs se presenten en formato PDF para evitar problemas de compatibilidad y asegurar que la tipografía se mantenga intacta al enviar tu CV por correo electrónico o plataformas de empleo.

Fuentes y compatibilidad con ATS

La elección de la fuente no solo se basa en la estética; también debe ser compatible con los sistemas de seguimiento de candidatos (ATS). Este software escanea los CV en busca de palabras clave y contenido mediante reglas de formato predefinidas. Fuentes como Times New Roman, Arial y Calibri son predeterminadas en muchas plataformas ATS, lo que las convierte en opciones seguras para tu CV.

1. Usa una misma fuente en todo tu CV para mantener la coherencia.

2. Evita fuentes poco comunes o excesivamente decorativas que el software ATS pueda tener dificultades para leer.

3. Opta por plantillas sencillas que prioricen un diseño limpio.

Puntos clave sobre fuentes para el CV

• Crear un currículum perfecto va más allá de seleccionar una fuente llamativa o una plantilla de CV atractiva.

• Cultiva una apariencia consistente y profesional que resuene con tu objetivo laboral.

• Asegúrate de elegir fuentes claras y fáciles de leer.

• Opta por fuentes clásicas como Arial, Calibri o Times New Roman.

• Utiliza la misma fuente en todo el documento para dar una imagen coherente.

• Usa diferentes tamaños de fuente para destacar secciones importantes como títulos y subtítulos.

¿Próximos pasos?

Una vez que hayas elegido el diseño y la fuente adecuados, continúa creando un CV sencillo y compatible con ATS. Para seguir avanzando, considera las siguientes herramientas que pueden facilitar el proceso:

• Creador de CV: explora más de 20 plantillas profesionales para personalizar tu CV.

• Creador de cartas de presentación: acompaña tu postulación con una carta clara y adaptada a tus objetivos.

• Servicio de redacción de CV: recibe asesoría experta para ajustar tu currículum a un puesto específico.

• Blog: consulta guías y artículos breves sobre estrategias para mejorar tus perspectivas laborales.

En Chile, dedicar tiempo a elaborar un CV claro y profesional puede marcar la diferencia en portales como Laborum, Trabajando, Computrabajo o LinkedIn, donde la competencia es alta y la presentación visual es clave.

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Preguntas frecuentes

¿Qué resulta más profesional: una fuente sans serif o serif?

Las fuentes serif se consideran clásicas y formales, mientras que las fuentes sans serif se consideran minimalistas e informales. Las publicaciones impresas, como libros y periódicos, suelen utilizar fuentes serif, mientras que las revistas o diarios digitales prefieren las fuentes sans serif. Recuerda que tu elección de fuente debe estar alineada con el sector al que te postulas.

¿El tamaño de fuente 10 es demasiado pequeño para un CV?

Lo más recomendable es no utilizar tamaño 10, ya que puede resultar demasiado pequeño y dificultar la lectura para algunos reclutadores. En su lugar, optar por 11 o 12 puntos asegura mayor claridad y legibilidad para un público más amplio. Dicho esto, considera que los tamaños 10, 11 y 12 puntos son ampliamente aceptados, por lo que cualquiera de ellos puede utilizarse según el diseño de tu CV.

¿Está bien utilizar diferentes fuentes en un CV?

Lo mejor es usar una fuente uniforme en todo el CV. Usar diferentes fuentes puede resultar confuso para los reclutadores. En su lugar, resalta los detalles esenciales con negrita o con un tamaño de letra mayor para los encabezados y cargos, y usa cursiva para los nombres de las empresas. Este enfoque te ayudará a mantener un diseño claro, ordenado y profesional.

¿Qué fuente no debería utilizar en mi CV?

Tu CV es tu primera impresión profesional, así que la elección de la fuente también debe reflejar seriedad y claridad. Evita fuentes poco formales como Comic Sans, Papyrus o Wingdings, ya que pueden restar credibilidad y proyectar una imagen poco profesional en un proceso de selección.

¿Debería utilizar la misma fuente para mi carta de presentación?

Es recomendable que las fuentes de tu CV y carta de presentación coincidan. La coherencia entre ambos documentos proyecta una imagen consistente y profesional. Elige una fuente predeterminada, como Calibri o Arial, que funcione bien en ambos documentos y los mantenga alineados con los requisitos del sistema de seguimiento de candidatos (ATS).